年份	分数线
2020年	1.省本级机关：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测验》成绩不低于50分。 2.市级机关：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测验》成绩不低于50分。 3.省派出机构（主要是省属监狱、省水文局所属各市局等职位）：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测验》成绩不低于45分。 4.县级机关：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测验》成绩不低于45分。 5.乡镇机关和人民警察特殊技能职位：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测验》成绩不低于40分。
2019年	1.省本级机关：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测试》成绩不低于50分。  2.市级机关：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测试》成绩不低于50分。  3.省派出机构（主要是省属监狱、省林业局扬子鳄国家级自然保护区管理局、省水文局所属各市局等职位）：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。  4.县级机关：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。  5.乡镇机关：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。
2018	1.省本级机关：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测试》成绩不低于50分。  2.市级机关：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》成绩不低于50分。  3.省派出机构(主要是省属监狱、省林业厅扬子鳄国家级自然保护区管理局、省水文局市局等职位)：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。  4.县级机关：公共科目笔试成绩不低于95分，且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。  5.乡镇机关：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。 6.人民警察特殊专业技能职位：公共科目笔试成绩不低于80分，且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。
2017年	1.省本级机关：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测试》成绩不低于55分。 2.市级机关：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。 3.省派出机构（主要是省属监狱戒毒机关、省检察院派驻机构、省经信委属市级无线电管理处、省林业厅扬子鳄国家级自然保护区管理局、省水文局市局等职位）：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》成绩不低于45分。 4.县级机关：公共科目笔试成绩不低于95分，且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。 5.乡镇机关：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。 6.人民警察特殊专业技能职位：公共科目笔试成绩不低于80分，且《行政职业能力测试》成绩不低于40分。
2016年	1.省本级机关：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测试》不低于55分。 2.市级机关：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测试》不低于50分。 3.省派出机构（主要是省属监狱、省国家安全厅市局、省检察院派驻机构、省经信委属市级无线电管理处、省公安厅黄山机场分局、省林业厅扬子鳄国家级自然保护区管理局、省水文局市局、国家统计局安徽调查总队市调查队等职位）：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》不低于50分。 4.县、乡机关：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》不低于45分。 5.人民警察特殊专业技能职位：公共科目笔试成绩不低于85分，且《行政职业能力测试》不低于40分。
2015年	1.省本级机关：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测试》不低于55分。 2.市级机关：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测试》不低于50。 3.省派出机构(主要是省属监狱、省国家安全厅市局、省检察院派驻白湖等地机构、省公安厅机场公安分局和看守所、省经信委属市级无线电管理处、省水文局市局等职位)：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》不低于50分。 4.县、乡机关：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》不低于45分。 5.人民警察特殊专业技能职位：公共科目笔试成绩不低于85分，且《行政职业能力测试》不低于40分。
2014年	1.省本级机关：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测试》不低于55分; 2.市级机关：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测试》不低于50分; 3.省派出机构(主要是省检察院派驻白湖等地机构、省国家安全厅市局、省公安厅机场公安分局、省属监狱等职位)：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》不低于50分; 4.县、乡机关以及人民警察特殊专业技能职位：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测试》不低于 45分。
2013年	1、省本级机关：笔试合成成绩不低于50分，且行政职业能力测试不低于55分； 2、市级机关及省派出（垂管）机构：笔试合成成绩不低于45分，且行政职业能力测试不低于50分； 3、县级以下机关：笔试合成成绩不低于40分，且行政职业能力测试不低于45分。

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